| 募集職種 | 【IPO準備中！経営企画室/経理からのチャレンジ歓迎】在宅可/フレックス◎ |
|---|---|
| 募集内容 | 電力・公共企業を中心にクラウドサービスを提供する当社で、上場（IPO）を目指して経営企画の業務に取り組んでいただきます。まずはスキルやご経験にあった業務からお任せし、少しずつ業務の幅を広げていただきます。
会社全体の成長戦略策定・実現に向け、各部門との調整を中心に以下の業務に取り組んでいただきます。※スキルに応じて業務をお任せいたし、ゆくゆくは全ての業務に携わっていただきます。 ・予実管理 ・長期事業計画の策定 ・中期事業計画 ・経営指標の算定/設定 ・管理会計 ・経営分析 ・市場調査 ・新規事業の企画、IPOへ向けた各種準備 他
■魅力： |
| 応募資格 | 【必須】 ◆月次の実務経験1年以上 【歓迎】 ◆会計・経理・財務に関する用語の理解 ◆財務諸表の読解 |
| 勤務地 | 本社（東京都港区新橋5-1-9） ※在宅勤務制度あり ※当社はハイブリットワーク（在宅勤務も出社も！）を推奨しています ※フリーアドレス席（管理部を除く） |
| 待遇 | 【年収】
・関東ITソフトウェア健康保険組合 ・フリードリンク制度 ・ランチセッション制度（社員同士のランチ代の一部補助）
【喫煙環境】 敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） |
| 休日休暇 | 完全年間休日数 125日（固定）
・ウェルカム休暇：入社日に有給休暇の付与あり ・特別休暇 ・夏期休暇（6月～10月の期間で取得可能！） ・年末年始休暇 |
| 応募方法 | 個人情報の取扱いについて、に同意いただける場合、個人情報取扱い同意書とともに、希望職種を明記の上、履歴書・職務経歴書をご送付ください。 |
| 応募先 | 問い合わせフォームからご連絡ください。 |
| 募集職種 | 【PL候補】新電力に特化した自社開発×プライム案件(フレックス/在宅可) |
|---|---|
| 募集内容 | 事業拡大に向け、小売電気事業者向けパッケージアプリケーションの開発/導入、カスタマイズ機能の開発および運用保守を主業務とする新電力チームでPL候補として働く人材を募集します。 ■職務内容： ※入社後は、PMの下についてUnisrv電力CISの経験を積んだ後にPLとして活躍いただくことを想定
配属組織：計15名(推進部、開発部、PKG開発部)本求人は推進部の求人となります。
■魅力： 毎日の生活に欠かせないライフラインの1つである電気を提供する小売事業者向けのインダストリークラウドサービスに携わることができる |
| 応募資格 | 【必須】 ■お客様向けのシステム開発プロジェクトにおいてメンバーとして働いた経験(開発者からのキャリアチェンジでも可) 【歓迎】 ■新しいことに積極的にチャレンジできる/エネルギー分野に興味・経験のある方 ■Salesforce/HerokuなどのPaaSプラットフォーム/Webアプリケーション開発プロジェクトの経験者 |
| 勤務地 | 本社（東京都港区新橋5-1-9） ※在宅勤務制度あり ※当社はハイブリットワーク（在宅勤務も出社も！）を推奨しています ※フリーアドレス席（管理部を除く） |
| 待遇 | 【年収】
・関東ITソフトウェア健康保険組合 ・フリードリンク制度 ・ランチセッション制度（社員同士のランチ代の一部補助）
【喫煙環境】 敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） |
| 休日休暇 | 完全年間休日数 125日（固定）
・ウェルカム休暇：入社日に有給休暇の付与あり ・特別休暇 ・夏期休暇（6月～10月の期間で取得可能！） ・年末年始休暇 |
| 応募方法 | 個人情報の取扱いについて、に同意いただける場合、個人情報取扱い同意書とともに、希望職種を明記の上、履歴書・職務経歴書をご送付ください。 |
| 応募先 | 問い合わせフォームからご連絡ください。 |
| 募集職種 | 【 SE/経産省・資産エネルギー庁プライム案件】PL へのキャリアパス歓迎/在宅可 |
|---|---|
| 募集内容 | 柔軟な働き方◎WLB充実！再生可能エネルギー事業の管理システムプロジェクトで社会問題解決の一翼を担えます！パブリッククラウドを使用したシステム開発。 100％プライム案件のため、上流～下流工程まで全て自社で行っております。
経済産業省資源エネルギー庁様へ提供している再生可能エネルギー事業管理システムの基本設計、詳細設計、製造、テストまでをお任せします。
【開発環境】Salesforce 【言語】Apex 【配属先】計8名：60代1名、50代1名、30代3名、20代3名 開発チーム、保守運用チームに分かれており、 本求人は開発チームの採用です。 |
| 応募資格 | ■基本設計・詳細設計の実務経験2年以上 ☆ベテランの方大歓迎! |
| 勤務地 | 本社（東京都港区新橋5-1-9） ※在宅勤務制度あり ※当社はハイブリットワーク（在宅勤務も出社も！）を推奨しています ※フリーアドレス席（管理部を除く） |
| 待遇 | 【年収】
・関東ITソフトウェア健康保険組合 ・フリードリンク制度 ・ランチセッション制度（社員同士のランチ代の一部補助）
【喫煙環境】 敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） |
| 休日休暇 | 完全年間休日数 125日（固定）
・ウェルカム休暇：入社日に有給休暇の付与あり ・特別休暇 ・夏期休暇（6月～10月の期間で取得可能！） ・年末年始休暇 |
| 応募方法 | 個人情報の取扱いについて、に同意いただける場合、個人情報取扱い同意書とともに、希望職種を明記の上、履歴書・職務経歴書をご送付ください。 |
| 応募先 | 問い合わせフォームからご連絡ください。 |
| 募集職種 | 【 PG/経産省・資産エネルギー庁プライム案件】PL へのキャリアパス歓迎/在宅可 |
|---|---|
| 募集内容 | 柔軟な働き方◎WLB充実！再生可能エネルギー事業の管理システムプロジェクトで社会問題解決の一翼を担えます！パブリッククラウドを使用したシステム開発。 100％プライム案件のため、上流～下流工程まで全て自社で行っております。
経済産業省資源エネルギー庁様へ提供している再生可能エネルギー事業管理システムの詳細設計、製造、テストまでをお任せします。
【開発環境】Salesforce 【言語】Apex 開発チーム、保守運用チームに分かれており、 本求人は開発チームの採用です。 |
| 応募資格 | 【必須】詳細設計及びObject 指向型言語でのプログラミングの実務経験3年以上 ☆ベテランの方大歓迎! |
| 勤務地 | 本社（東京都港区新橋5-1-9） ※在宅勤務制度あり ※当社はハイブリットワーク（在宅勤務も出社も！）を推奨しています ※フリーアドレス席（管理部を除く） |
| 待遇 | 【年収】
・関東ITソフトウェア健康保険組合 ・フリードリンク制度 ・ランチセッション制度（社員同士のランチ代の一部補助）
【喫煙環境】 敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） |
| 休日休暇 | 完全年間休日数 125日（固定）
・ウェルカム休暇：入社日に有給休暇の付与あり ・特別休暇 ・夏期休暇（6月～10月の期間で取得可能！） ・年末年始休暇 |
| 応募方法 | 個人情報の取扱いについて、に同意いただける場合、個人情報取扱い同意書とともに、希望職種を明記の上、履歴書・職務経歴書をご送付ください。 |
| 応募先 | 問い合わせフォームからご連絡ください。 |
| 募集職種 | 【コーポレートエンジニア/マネージャー候補】インフラ管理者(在宅可) |
|---|---|
| 募集内容 | 高いスキルをお持ちの方に大きな裁量を持っていただく、やりがいのあるお仕事です。
会社の規模拡大に沿ったインフラ管理のレベルアップが急務のため、これからの情報システム部をリードできる人材を募集いたします。 ■職務内容」： （サービスへのアクセス管理、アプリケーションの許可設定、各種アカウント管理の合理化、シャドーITの防止など） |
| 応募資格 | 【必須】(1)～(3)のいずれか実務経験３年以上 (1)クラウドシステムの業務利用 (2)社内システムの構成要素の理解 (3)社内システムの管理経験または、WEBアプリケーションシステムのインフラ構築） 【歓迎】 ◆Google/Microsoft のユーザプロビジョニング構築経験 |
| 勤務地 | 本社（東京都港区新橋5-1-9） ※在宅勤務制度あり ※当社はハイブリットワーク（在宅勤務も出社も！）を推奨しています ※フリーアドレス席（管理部を除く） |
| 待遇 | 【年収】
・関東ITソフトウェア健康保険組合 ・フリードリンク制度 ・ランチセッション制度（社員同士のランチ代の一部補助）
【喫煙環境】 敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） |
| 休日休暇 | 完全年間休日数 125日（固定）
・ウェルカム休暇：入社日に有給休暇の付与あり ・特別休暇 ・夏期休暇（6月～10月の期間で取得可能！） ・年末年始休暇 |
| 応募方法 | 個人情報の取扱いについて、に同意いただける場合、個人情報取扱い同意書とともに、希望職種を明記の上、履歴書・職務経歴書をご送付ください。 |
| 応募先 | 問い合わせフォームからご連絡ください。 |
| 募集職種 | 【コーポレートエンジニア/マネージャー候補】セールスフォース管理者(在宅可) |
|---|---|
| 募集内容 | Salesforceを利用して自社の基幹システムの計画および運用に関わることの出来るお仕事です。
社内でSalesforceの利活用が急速に進んでおり、これに対応するため今後の情報システム部をリードできる人材を募集します。 ■職務内容： |
| 応募資格 | 【必須】 ◆Salesforceの基本的な管理知識（認定管理者レベル） 【歓迎】 ◆Salesforce認定資格（管理者、上級管理者、コンサルタント、デベロッパー） |
| 勤務地 | 本社（東京都港区新橋5-1-9） ※在宅勤務制度あり ※当社はハイブリットワーク（在宅勤務も出社も！）を推奨しています ※フリーアドレス席（管理部を除く） |
| 待遇 | 【年収】
・関東ITソフトウェア健康保険組合 ・フリードリンク制度 ・ランチセッション制度（社員同士のランチ代の一部補助）
【喫煙環境】 敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） |
| 休日休暇 | 完全年間休日数 125日（固定）
・ウェルカム休暇：入社日に有給休暇の付与あり ・特別休暇 ・夏期休暇（6月～10月の期間で取得可能！） ・年末年始休暇 |
| 応募方法 | 個人情報の取扱いについて、に同意いただける場合、個人情報取扱い同意書とともに、希望職種を明記の上、履歴書・職務経歴書をご送付ください。 |
| 応募先 | 問い合わせフォームからご連絡ください。 |
| 募集職種 | 【PL目指したい方歓迎/SE】大手電力会社向け案件/自社開発/在宅可 |
|---|---|
| 募集内容 | 大手電力企業様に向けて電力CISの提案、構築の推進を行います。更に新規顧客獲得に向けたアプローチも実施。新規顧客へのアプローチ、PJを遂行する事により１から売上をたてる事になるので、やりがいを肌で感じられる業務です。
更なる事業拡大を目指し新チーム（大手電力グループ）を発足！組織の強化と業務拡大に向けて、新チームで共に働く仲間を募集します！ ※ゆくゆくは要件定義もお任せします。 入社後は先輩社員のもとで弊社が培ってきたノウハウを吸収頂き、その後新たなビジネス（顧客）に対してシステム開発をして頂きます。
■魅力：顧客から直接受注しているため、顧客との調整から要件定義、設計、製造、テストとプロジェクト一連の工程に参画可能！ |
| 応募資格 | ■必須： (1)詳細設計または製造、どらかの実務経験が3年以上 (2)テストの実務経験1年以上 (3)Object指向型言語での業務システム開発経経験３年以上 (4)円滑なコミュニケーションを図れる方 ■歓迎： (1)Salesforceプラットフォーム/Heroku等のPaaSプラットフォーム/React等のJavaScriptライブラリを活用した開発経験 |
| 勤務地 | 本社（東京都港区新橋5-1-9） ※在宅勤務制度あり ※当社はハイブリットワーク（在宅勤務も出社も！）を推奨しています ※フリーアドレス席（管理部を除く） |
| 待遇 | 【年収】
・関東ITソフトウェア健康保険組合 ・フリードリンク制度 ・ランチセッション制度（社員同士のランチ代の一部補助）
【喫煙環境】 敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） |
| 休日休暇 | 完全年間休日数 125日（固定）
・ウェルカム休暇：入社日に有給休暇の付与あり ・特別休暇 ・夏期休暇（6月～10月の期間で取得可能！） ・年末年始休暇 |
| 応募方法 | 個人情報の取扱いについて、に同意いただける場合、個人情報取扱い同意書とともに、希望職種を明記の上、履歴書・職務経歴書をご送付ください。 |
| 応募先 | 問い合わせフォームからご連絡ください。 |
| 募集職種 | 【IT法人営業】フレックス◎/IT営業へのキャリアチェンジ歓迎/年休125日/在宅可 |
|---|---|
| 募集内容 | 地球温暖化や再生可能エネルギーに取組む政府機関や民間企業に対しクラウドベースのITソリューションを提案する非常に
当社の売上及び事業拡大に伴う営業人員の強化に伴い、一緒に会社を大きくしてくれる方を募集します！ 電力エネルギー関連の政府機関やエネルギー関連企業へクラウドベースのITソリューションを提案・販売するお仕事です。 （まずはベテラン社員と一緒にお客様先に訪問しながら、業務を学んでいただきます）
■魅力：国の再生可能エネルギー政策に携わる企業の営業職に就くことで、社会を変革する一員である事を実感しながらモチベーション高く仕事をする事が可能です◎ |
| 応募資格 | 必須： ■何らかの法人営業経験3年以上 ■目の前のお客様との関係構築が得意な方 歓迎： ■クラウドサービス(Salesforceなど)営業経験者 ■Word・Excel・PowerPointなどを使用した資料作成経験 ■社会の仕組みを変革するような仕事をしたいという志にあふれた方 ■より高いレベルでの提案力を身に着けたい方/チームプレーが得意な方 |
| 勤務地 | 本社（東京都港区新橋5-1-9） ※在宅勤務制度あり ※当社はハイブリットワーク（在宅勤務も出社も！）を推奨しています ※フリーアドレス席（管理部を除く） |
| 待遇 | 【年収】
・関東ITソフトウェア健康保険組合 ・フリードリンク制度 ・ランチセッション制度（社員同士のランチ代の一部補助）
【喫煙環境】 敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） |
| 休日休暇 | 完全年間休日数 125日（固定）
・ウェルカム休暇：入社日に有給休暇の付与あり ・特別休暇 ・夏期休暇（6月～10月の期間で取得可能！） ・年末年始休暇 |
| 応募方法 | 個人情報の取扱いについて、に同意いただける場合、個人情報取扱い同意書とともに、希望職種を明記の上、履歴書・職務経歴書をご送付ください。 |
| 応募先 | 問い合わせフォームからご連絡ください。 |
| 募集職種 | 【SE/新電力プライム案件】自社勤務/在宅可/フレックス/年休125 日 |
|---|---|
| 募集内容 | 自社システムである、電力会社向けのインダストリークラウドサービス(Unisrv 電力CIS)の新機能開発および既存機能のカスタマイズ業務をお任せします。 【詳細】 Unisrv 電力CISの新機能開発、カスタマイズ業務における要件定義、 設計～デプロイまでご担当いただきます。
ご導入先数は新電力業界のトップクラスのシェア 30社以上(合計90万超需要家)でご利用され、ご評価いただいております。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・プログラミングの実務経験
【歓迎条件】 ・Web全般の知識あり ・Salesforce知識あり ・Heroku知識あり ・AWS知識あり ・Node.js知識あり ・React知識あり ・PostgreSQL知識あり
・他人のソースを見て理解することができる方 ・手を動かすことができる方 ・スキルキャッチアップすることができる方 |
| 勤務地 | 本社（東京都港区新橋5-1-9） ※在宅勤務制度あり ※当社はハイブリットワーク（在宅勤務も出社も！）を推奨しています ※フリーアドレス席（管理部を除く） |
| 待遇 | 【年収】
・関東ITソフトウェア健康保険組合 ・フリードリンク制度 ・ランチセッション制度（社員同士のランチ代の一部補助）
【喫煙環境】 敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） |
| 休日休暇 | 全年間休日数 125日（固定）
・ウェルカム休暇：入社日に有給休暇の付与あり ・特別休暇 ・夏期休暇（6月～10月の期間で取得可能！） ・年末年始休暇 |
| 応募方法 | 個人情報の取扱いについて、に同意いただける場合、個人情報取扱い同意書とともに、希望職種を明記の上、履歴書・職務経歴書をご送付ください。 |
| 応募先 | 問い合わせフォームからご連絡ください。 |
| 募集職種 | 【プロジェクトマネージャー／プロジェクトリーダー／新電力プライム案件】/フレックス/年休125 日 |
|---|---|
| 募集内容 | 自社システムである、電力会社向けのインダストリークラウドサービス(Unisrv 電力CIS)の新機能開発および導入/既存機能のカスタマイズ/運用保守案件のPM/PL をお任せいたします。 【業務内容】 Unisrv 電力CIS の新機能開発、カスタマイズ業務における要件定義、設計~デプロイまでのPM/PL をご担当いただきます。 開発は開発チームが担当しているため、PM/PL は開発を行うことはありません。
【魅力】
【配属先】計14 名(推進部、開発部、PKG 開発部) 本求人は推進部での採用となります。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・システム開発におけるPMもしくはPLのご経験
【歓迎条件】 ・Salesforce/HerokuなどのPaaSプラットフォーム/Webアプリケーション開発プロジェクトの経験者
・エネルギー分野に興味・経験のある方 |
| 勤務地 | 本社（東京都港区新橋5-1-9） ※在宅勤務制度あり ※当社はハイブリットワーク（在宅勤務も出社も！）を推奨しています ※フリーアドレス席（管理部を除く） |
| 待遇 | 【年収】
・関東ITソフトウェア健康保険組合 ・フリードリンク制度 ・ランチセッション制度（社員同士のランチ代の一部補助）
【喫煙環境】 敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） |
| 休日休暇 | 完全年間休日数 125日（固定）
・ウェルカム休暇：入社日に有給休暇の付与あり ・特別休暇 ・夏期休暇（6月～10月の期間で取得可能！） ・年末年始休暇 |
| 応募方法 | 個人情報の取扱いについて、に同意いただける場合、個人情報取扱い同意書とともに、希望職種を明記の上、履歴書・職務経歴書をご送付ください。 |
| 応募先 | 問い合わせフォームからご連絡ください。 |
| 募集職種 | 障がい者雇用 |
|---|---|
| 募集内容 | ①管理部 法務 ・契約書関連の法務相談対応 ・契約書のリーガルチェックや顧問弁護士との連携 ・コンプライアンスの構築、運用 など
②開発エンジニア ・SalesforceおよびHerokuを基盤とした電力会社向けのクラウドサービスの 新機能開発および既存機能のカスタマイス |
| 応募資格 | ①管理部 法務 ＜必須条件＞ ・事業会社での法務経験が3年程度ある方 ・コミュニケーションに自信がある方 ＜歓迎条件＞ ・司法書士や行政書士などの受験経験がある方
②開発エンジニア ＜必須条件＞ ・Javaでの開発経験が3年程度ある方 ・他人のソースを見て理解することができる方 ＜歓迎条件＞ ・スキルキャッチアップに意欲的な方 ・Web全般、Salesforce、Heroku等の知識がある方 |
| 勤務地 | 本社（東京都港区新橋5-1-9） ※在宅勤務制度あり ※当社はハイブリットワーク（在宅勤務も出社も！）を推奨しています ※フリーアドレス席（管理部を除く） |
| 待遇 | 【年収】 ・関東ITソフトウェア健康保険組合 ・フリードリンク制度 ・ランチセッション制度（社員同士のランチ代の一部補助）
【喫煙環境】 敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） |
| 休日休暇 | 完全年間休日数 125日（固定）
・ウェルカム休暇：入社日に有給休暇の付与あり ・特別休暇 ・夏期休暇（6月～10月の期間で取得可能！） ・年末年始休暇 |
| 応募方法 | ①下記、応募先へ応募意思をご連絡ください。 ②担当者より、個人情報取扱い同意書をお送りいたします。 ③個人情報の取扱いについて、に同意いただける場合、個人情報取扱い同意書とともに、希望職種を明記の上、履歴書・職務経歴書・障碍者手帳（写）をご送付ください。 |
| 応募先 | 問い合わせフォームからご連絡ください。 |
